AI per team e organizzazioni
Dalle basi all’uso quotidiano: workshop costruiti su ruoli, strumenti e casi concreti dell’azienda.
Formazione applicata alla realtà ↗Formazione e consulenza
Creiamo percorsi che trasformano curiosità e timori in competenza, autonomia e un modo più consapevole di lavorare.
Dalle basi all’uso quotidiano: workshop costruiti su ruoli, strumenti e casi concreti dell’azienda.
Formazione applicata alla realtà ↗Affianchiamo direzione e responsabili nel definire priorità, opportunità, rischi e un piano sostenibile.
Formazione applicata alla realtà ↗Ruoli, responsabilità, alfabetizzazione e comportamenti corretti spiegati con linguaggio operativo.
Formazione applicata alla realtà ↗Percorsi per studenti e docenti che uniscono strumenti, pensiero critico, soft skill e cittadinanza digitale.
Formazione applicata alla realtà ↗Esperienza formativa · ITS Bergamo
Un percorso teorico e pratico pensato per aiutare gli studenti a comprendere l’Intelligenza Artificiale e utilizzarla in modo consapevole nel lavoro.
Fondamenti di Intelligenza Artificiale e Machine Learning
AI generativa: funzionamento e applicazioni
ChatGPT, Claude, Gemini e NotebookLM per il lavoro
Prompting professionale e metodo CRAFT
Analisi dei dati, automazione e contenuti
AI nel marketing e nei processi aziendali
Professioni in evoluzione e nuove competenze
AI Act, trasparenza e utilizzo responsabile
Gli studenti hanno sperimentato direttamente gli strumenti, sviluppando competenze immediatamente applicabili.
La formazione non serve a conoscere tutti gli strumenti.
Serve a fare domande migliori.
Come impariamo
Niente tecnicismi fini a sé stessi: ogni concetto deve essere utile e applicabile.
Lavoriamo su documenti, attività e problemi vicini all’esperienza dei partecipanti.
L’adozione continua dopo l’aula, con supporto e confronto sui primi utilizzi.
Confrontiamoci
Domande frequenti
A imprese, team, responsabili, scuole, studenti e docenti. Contenuti ed esercizi vengono adattati ai ruoli, al livello di partenza e agli obiettivi dei partecipanti.
È soprattutto pratica: unisce concetti chiari, esercizi su attività reali e affiancamento per portare quanto appreso nel lavoro quotidiano.
Sì. I percorsi possono includere alfabetizzazione AI, ruoli, responsabilità, rischi, trasparenza e comportamenti corretti, spiegati con un linguaggio operativo.
Sì. Partiamo da ruoli, processi, strumenti e obiettivi dell’organizzazione per costruire contenuti, esempi ed esercitazioni vicini al lavoro reale dei partecipanti.
Sì. Organizziamo attività in presenza, online o in modalità mista, definendo durata e articolazione in base al numero di partecipanti, agli obiettivi e al livello di approfondimento richiesto.
Sì. Quando utile, il percorso prosegue con affiancamento, confronto sui primi utilizzi e supporto nell’applicazione degli strumenti alle attività quotidiane.